REDUCCIÓN DE LOS TIPOS DE CONTRATOS TEMPORALES, RECUPERACIÓN DE LA ULTRAACTIVIDAD INDEFINIDA Y CREACIÓN DE UN NUEVO ESQUEMA DE ERTE ESTRUCTURAL, DENOMINADO RED La reforma laboral aprobada por el Gobierno, sindicatos y patronal tiene como principal objetivo reducir la temporalidad, tal y como alertaban desde Bruselas. Además, pretende revertir algunos de los puntos más conflictivos […]
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